Работа: руководитель отдела продаж в Лебедяни, 19 вакансий

Обязанности:

• Обработка заявок на погрузку;
• Оформление сопроводительных отгрузочных документов;
• Оформление возвратной документации;
• Коммуникации со смежными службами.

Требования:

• Уверенный пользователь ПК;
• Образование среднее профессиональное.
• Опыт работы приветствуется.

Условия:

• График работы 2/2 дневные смены.
• Выплата заработной платы 2 раза в месяц.
• Оформление в соответствии с ТК РФ.
• Служебная доставка сотрудников из г. Лебедянь.
• Повышение квалификации, наставничество.

Обязанности:

• Обработка заявок на погрузку;
• Оформление сопроводительных отгрузочных документов;
• Оформление возвратной документации;
• Коммуникации со смежными службами.

Требования:

• Уверенный пользователь ПК;
• Образование среднее профессиональное.
• Опыт работы приветствуется.

Условия:

• График работы 2/2 дневные смены.
• Выплата заработной платы 2 раза в месяц.
• Оформление в соответствии с ТК РФ.
• Служебная доставка сотрудников из г. Лебедянь.
• Повышение квалификации, наставничество.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ ЛУЧШИЕ УСЛОВИЯ ДЛЯ НАШИХ СОТРУДНИКОВ:

• Соблюдение трудового кодекса РФ
• Предоставление социальных гарантий
• Постоянное профессиональное развитие

МЫ ЖДЕМ ОТ ВАС:

• Активную жизненную позицию;
• Опыт работы в продажах B2B ;
• Высшее образование
• Готовность к командировкам
• Достижение взаимовыгодного сотрудничества с клиентами;
• Ответственность
• Ориентацию на результат
• Проактивность

ВАШИ ЗАДАЧИ:

- Поиск потенциальных покупателей (в том числе "холодные" звонки);- Продажи в сегменте

...

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ ЛУЧШИЕ УСЛОВИЯ ДЛЯ НАШИХ СОТРУДНИКОВ:

• Соблюдение трудового кодекса РФ
• Предоставление социальных гарантий
• Постоянное профессиональное развитие

МЫ ЖДЕМ ОТ ВАС:

• Активную жизненную позицию;
• Опыт работы в продажах B2B ;
• Высшее образование
• Готовность к командировкам
• Достижение взаимовыгодного сотрудничества с клиентами;
• Ответственность
• Ориентацию на результат
• Проактивность

ВАШИ ЗАДАЧИ:

- Поиск потенциальных покупателей (в том числе "холодные" звонки);- Продажи в сегменте

...

Обязанности:

• Осуществлять руководство процессом «Управление персоналом» в рамках СМК.

• Вести работу по формированию кадровой политики, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития акционерного общества.

• Принимать участие в деятельности предприятия в части обеспечения ее трудовыми ресурсами необходимых профессий, специальностей и квалификации Проводить прогнозирование и планирование потребности предприятия в кадрах.

• Совместно с руководителями структурных подразделений участвовать в принятии решений по

...

Обязанности:

• Осуществлять руководство процессом «Управление персоналом» в рамках СМК.

• Вести работу по формированию кадровой политики, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития акционерного общества.

• Принимать участие в деятельности предприятия в части обеспечения ее трудовыми ресурсами необходимых профессий, специальностей и квалификации Проводить прогнозирование и планирование потребности предприятия в кадрах.

• Совместно с руководителями структурных подразделений участвовать в принятии решений по

...

Обязанности:

• Осуществлять руководство процессом «Управление персоналом» в рамках СМК.

• Вести работу по формированию кадровой политики, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития акционерного общества.

• Принимать участие в деятельности предприятия в части обеспечения ее трудовыми ресурсами необходимых профессий, специальностей и квалификации Проводить прогнозирование и планирование потребности предприятия в кадрах.

• Совместно с руководителями структурных подразделений участвовать в принятии решений по

...

Обязанности:

• Осуществлять руководство процессом «Управление персоналом» в рамках СМК.

• Вести работу по формированию кадровой политики, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития акционерного общества.

• Принимать участие в деятельности предприятия в части обеспечения ее трудовыми ресурсами необходимых профессий, специальностей и квалификации Проводить прогнозирование и планирование потребности предприятия в кадрах.

• Совместно с руководителями структурных подразделений участвовать в принятии решений по

...

Компания Van Hessen является ведущим мировым игроком в сфере обработки и распределения натуральных колбасных оболочек по всему миру.

Приглашаем в нашу команду руководителя производственного цеха!

Чем предстоит заниматься:

- руководить производственно-хозяйственной деятельностью цеха;

- заниматься формированием и обучением команды, оперативным управлением персонала цеха; обеспечивать и контролировать выполнение персоналом цеха санитарных норм и правил;

- осуществлять контроль качества сырья и выпускаемой

...

Обязанности:

• Создание спроса среди конечных потребителей на семена полевых культур в зоне ответственности в соответствии с планом продаж, согласованным с руководителем по продажам семян и региональным менеджером по развитию эффективности продаж направления Семена посредством регулярных визитов в хозяйства и оказания технических консультаций
• Своевременное оформление сертификатов для конечного потребителя и контроль поставки продукции клиенту на основе наработанного спроса. Построение прочных и

...

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ ЛУЧШИЕ УСЛОВИЯ ДЛЯ НАШИХ СОТРУДНИКОВ:

• Соблюдение трудового кодекса РФ
• Предоставление социальных гарантий
• Постоянное профессиональное развитие

МЫ ЖДЕМ ОТ ВАС:

• Активную жизненную позицию;
• Опыт работы в продажах B2B ;
• Высшее образование
• Готовность к командировкам
• Достижение взаимовыгодного сотрудничества с клиентами;
• Ответственность
• Ориентацию на результат
• Проактивность

ВАШИ ЗАДАЧИ:

- Поиск потенциальных покупателей (в том числе "холодные" звонки);- Продажи в сегменте

...

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ ЛУЧШИЕ УСЛОВИЯ ДЛЯ НАШИХ СОТРУДНИКОВ:

• Соблюдение трудового кодекса РФ
• Предоставление социальных гарантий
• Постоянное профессиональное развитие

МЫ ЖДЕМ ОТ ВАС:

• Активную жизненную позицию;
• Опыт работы в продажах B2B ;
• Высшее образование
• Готовность к командировкам
• Достижение взаимовыгодного сотрудничества с клиентами;
• Ответственность
• Ориентацию на результат
• Проактивность

ВАШИ ЗАДАЧИ:

- Поиск потенциальных покупателей (в том числе "холодные" звонки);- Продажи в сегменте

...

Обязанности:

• Осуществлять руководство процессом «Управление персоналом» в рамках СМК.

• Вести работу по формированию кадровой политики, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития акционерного общества.

• Принимать участие в деятельности предприятия в части обеспечения ее трудовыми ресурсами необходимых профессий, специальностей и квалификации Проводить прогнозирование и планирование потребности предприятия в кадрах.

• Совместно с руководителями структурных подразделений участвовать в принятии решений по

...

Обязанности:

• Осуществлять руководство процессом «Управление персоналом» в рамках СМК.

• Вести работу по формированию кадровой политики, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития акционерного общества.

• Принимать участие в деятельности предприятия в части обеспечения ее трудовыми ресурсами необходимых профессий, специальностей и квалификации Проводить прогнозирование и планирование потребности предприятия в кадрах.

• Совместно с руководителями структурных подразделений участвовать в принятии решений по

...

Обязанности:

• Осуществлять руководство процессом «Управление персоналом» в рамках СМК.

• Вести работу по формированию кадровой политики, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития акционерного общества.

• Принимать участие в деятельности предприятия в части обеспечения ее трудовыми ресурсами необходимых профессий, специальностей и квалификации Проводить прогнозирование и планирование потребности предприятия в кадрах.

• Совместно с руководителями структурных подразделений участвовать в принятии решений по

...

Обязанности:

• Осуществлять руководство процессом «Управление персоналом» в рамках СМК.

• Вести работу по формированию кадровой политики, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития акционерного общества.

• Принимать участие в деятельности предприятия в части обеспечения ее трудовыми ресурсами необходимых профессий, специальностей и квалификации Проводить прогнозирование и планирование потребности предприятия в кадрах.

• Совместно с руководителями структурных подразделений участвовать в принятии решений по

...

Компания Van Hessen является ведущим мировым игроком в сфере обработки и распределения натуральных колбасных оболочек по всему миру.

Приглашаем в нашу команду руководителя производственного цеха!

Чем предстоит заниматься:

- руководить производственно-хозяйственной деятельностью цеха;

- заниматься формированием и обучением команды, оперативным управлением персонала цеха; обеспечивать и контролировать выполнение персоналом цеха санитарных норм и правил;

- осуществлять контроль качества сырья и выпускаемой

...

Обязанности:

• Создание спроса среди конечных потребителей на семена полевых культур в зоне ответственности в соответствии с планом продаж, согласованным с руководителем по продажам семян и региональным менеджером по развитию эффективности продаж направления Семена посредством регулярных визитов в хозяйства и оказания технических консультаций
• Своевременное оформление сертификатов для конечного потребителя и контроль поставки продукции клиенту на основе наработанного спроса. Построение прочных и

...

1. Руководство отделом. 2. Ведение бухгалтерского учета в обслуживаемых учреждениях в части, касающейся учета налогов, контроль соблюдения правильности начисления налогов. 3. Прием и контроль первичной документации и подготовка их к счетной обработке, периодическая сверка данных аналитического учета с данными налоговой инспекции. 4. Отражение на счетах бухгалтерского учета операций по учету налогов. 5. Обеспечение руководителей, кредиторов, инвесторов, аудиторов и других пользователей...